盛夏七月，风拂新程。为助力新进职工快速熟悉医院文化、制度与环境，顺利完成角色转换、融入工作岗位，安徽省胸科医院于7 月 23 日 - 25 日精心组织开展 2025年度新进职工欢迎会暨岗前培训。

开幕式上，党委书记马冬春对新进职工的加入致以热烈欢迎。他全面介绍医院发展历程与基本概况，重点阐述胸外科、心脏大血管外科、肿瘤放疗、医学影像、介入肺脏病、肿瘤内科、呼吸与危重症、结核病等特色学科的显著优势，特别详细介绍肥西院区建设进展，激励全体新进职工与医院同频共振、共同成长。针对新进职工未来发展，马书记提出五点殷切要求：一要树立远大理想，科学规划人生；二要苦练专业技术，锤炼过硬本领；三要严守纪律规矩，强化自我约束；四要提升综合素养，涵养高尚情操；五要恪守社会公德，关注身心健康。最后，他引用北宋宰相寇准《六悔铭》中“官行私曲，失时悔。富不俭用，贫时悔。艺不少学，过时悔。见事不学，用时悔” 等箴言与大家共勉，叮嘱青年医者既要精进医术，更要修德立身，做到德艺双馨。

院长张良以“扬帆新征程・共筑健康路” 为题授课，结合自身丰富从医经历，勉励新进职工牢记医者使命，严守职业底线，以青春之力托举医院高质量发展。党委委员、纪委书记孙震围绕“廉洁行医固根本，清风正气启新程” 主题，通过剖析典型案例，警示新进职工坚守清廉底色，筑牢职业防线。

随后，各行政职能科室及特色学科负责人依次开展专题培训，内容涵盖职业道德与医德医风教育、行政办公管理制度、人事管理制度、医院感染管理、医疗核心制度及医疗安全知识、病历书写及质控管理、合理用药规范、医患沟通技巧、心理健康调适、消防安全知识等多个维度。通过系统化培训，助力新进职工夯实专业基础、明晰职业方向，为未来工作筑牢根基。

7月25日，医院党务工作者同新进职工赴肥东县包公文化园与肥西县开展“党建领航聚合力，医路启航共成长”主题拓展活动。在包公故里文化园，大家循着史料足迹感悟 “清心为治本，直道是身谋” 的廉政初心，党务工作者结合医疗行业特点，引导新进职工将党性修养与职业操守紧密结合。拓展现场以“党建 + 团队建设” 为抓手，“同心击鼓”“共绘蓝图” 等特色项目中，党务工作者主动担任 “导师”，在协作中分享临床经验与科室故事；新进职工则在互动中展现青春活力与深入思考，两代医者围绕“医院发展新目标”“青年担当新作为” 等话题热烈探讨。从默契配合完成任务到共同勾勒医院未来愿景，每一个环节都彰显党建引领下的凝聚力与向心力，让 “以院为家、共促发展” 的理念深植人心。

活动尾声，新进职工纷纷表示，此次培训内容丰富实用，既系统学习了专业知识、制度规范和职业准则，又通过拓展活动深化了团队意识与廉洁意识，为今后开展工作提供了全面指引。大家将以此次岗前培训为起点，在党建引领下与医院携手并进，把培训所学转化为履职尽责的实际行动，将个人成长融入医院发展大局，共同书写安徽省胸科医院高质量发展的新篇章。（供稿：人事科）