为全面贯彻落实党的二十届三中全会精神，进一步提升党务工作者队伍的凝聚力、向心力和战斗力，关心关爱新入职员工，“传帮带”促进成长，8月8日，院（所）党委组织开展党务工作者暨新入职员工培训，各支部支委代表、新入职员工共计120参加活动。

活动中，大家首先参观了龙河口水库纪念馆，在讲解员的带领下，依次参观神奇的土地、历史回眸、龙河之梦、千秋大业、泽被子孙五大展厅。通过珍贵的图片、文字记载及生动的雕像了解到当年修建龙河口水库的艰辛和不易，深刻感悟共产党人的初心使命，感受革命先烈前赴后继、无私奉献、不惧牺牲的伟大精神。

为进一步提升党务工作者的团队合作意识，帮助新入职员工尽快融入单位“大家庭”，本次培训安排了素质拓展活动，党委委员、工会主席宋四新现场致辞，他表示，本次党委工作者暨新入职员工培训是院（所）党委提升党务工作者综合素质，助力新入职干部“强筋壮骨”的一项创新举措，希望大家通过本次培训进一步了解医院的历史及文化，通过紧密的合作与交流，为院（所）注入新鲜血液，形成的强大建设发展合力。

拓展活动在轻松活跃的氛围中拉开帷幕，党务工作者及新入职员工被交叉分为了6个小组，通过“巧渡金沙江”“穿越火线”等环节，将党史与互动竞赛相结合，以寓教于乐的实践方式培养团队配合协作能力，增强担当作为、奋勇争先的勇气。活动中，大家迎难而上，比学赶超，通过默契的配合，攻克了一个又一个起初觉得不可能完成的关卡，不仅赛出了风采、赛出了成绩，更赛出了团结、赛出了友谊。

活动结束后，新入职员工封浩然与陶诚诚分享了参加活动的心得，他们表示：本次素质拓展活动不仅让大家锻炼了身体，还同党支部书记等“前辈”面对面交流，得到了手把手的实践指导，培养了团队合作能力和沟通技巧，让大家收获了自信和成长，感受到了医院温暖家庭氛围。心脏中心手麻支部书记刘峰和心脏外科支部书记夏玲作为党务工作者代表也积极分享了他们的感悟，认为本次拓展训练为新老职工搭建了一个有效的沟通桥梁，看到了新入职员工的青春与活力，从他们的身上学习到了创新的意识与积极拼搏的勇气，大家收获了友谊，更加激发了干事创业的热情。

近年来，院（所）党委高度重视新入职员工的培养工作，坚持发挥党支部和党员的示范带头作用，在传帮带、关心关爱、实践锻炼上下功夫，积极打造“家”“融”“合”的良好氛围。接下来，院（所）党委将继续探索“老带新、熟带生、上带下”模式，为青年员工常态化“浇水”，规范化“栽培”，跟踪化“修枝”，推动青年员工不断“充电蓄能”，努力建设一支学习型、创新型、实战型队伍，为推进院（所）高质量发展贡献力量。